Lideratge Creatiu
LIDERATGE CREATIU PER L’EXCEL.LÈNCIA
El líder avui pot o conformar-se amb el que hi ha o generar espais de creixement, innovació i reinvenció.
El lideratge no és una posició, és una elecció, i sempre tenim la possibilitat de triar les decisions que ens permetin assolir l’excel·lència. Un bon líder ha de tenir la capacitat d’influir en les persones de forma positiva i ètica, i ser un exemple per a tots en aquest món d’aigües turbulentes. Christian H. Tydén
En un moment difícil com el que vivim, la moral de les persones es va deteriorant, la competència s’intensifica i la tecnologia entra amb rapidesa. Rober Iger (CEO de Walt Disney Company) ens dóna tres idees per abordar aquest escenari:
- Renovar el compromís amb la qualitat
- Integrar la tecnologia en lloc de negar-la
- Ser ambiciosos i tenir visió
Un líder que fa que l’equip creixi i assumeix la responsabilitat en l’empresa.
EL INCONFORMISME ÉS CREIXEMENT
UN LIDERATGE que emergeix de la necessitat en els moments que vivim. El lideratge avui brinda l’oportunitat de crear, créixer i innovar.
LIDERATGE CREATIU, una nova aportació de valor en les empreses, saber buscar oportunitats i fomentar la creativitat.
Quins 5 competències són necessàries en el LÍDER CREATIU?
- FACILITAT PER CERCAR ESPAIS D’INNOVACIÓ
- PERMETRE FLUIR EN l’ORIGINAL I DIFERENT
- FLEXIBILITAT EN LA SOLUCIÓ DE PROBLEMES
- MILLORAr CONTÍNUAMENT
- MANTRA “SI AVUI FUNCIONA, DEMÀ POTSER NO”
Podem ajudar a les persones a desenvolupar-se, en un clima positiu de seguretat, en el qual poder expressar les opinions i idees per innovar i créixer com a empresa i com a professionals.
“El facilitador d’un grup que es reuneix de forma intensiva pot desenvolupar un clima psicològic de seguretat, on es genera en forma gradual llibertat d’expressió i disminueixen les actituds defensives». Carl Rogers
Facilitar espais de trobada virtuals o presencials, on sigui possible desenvolupar competències creatives per a la solució de problemes i presa de decisions és avui, una estratègia clau per avançar.
Llavors com podem desenvolupar aquestes 5 competències ?. Aqui comparteixo algunes idees que et poden ajudar en el dia a dia i començar a posar en practica el teu lideratge creatiu. Comença el teu primer, ets el líder, i després acompanya les perosnas del teu equip.
- Mantingues la ment oberta i activa
- Genera espais de debat
- Pren una actitud d’entusiasme
- Marca rutines per a la creativitat
- Valora la diversitat, un factor de luxe
Desenvolupar-se com a líders creatius requereix tenir optimisme, valentia, decisió i equitat i donar el salt a una manera de liderar diferent.
Bé, així que, ens hi posem?
Ànims, no ho pensis més, comparteix!
T’espero,
María José Torrent
